l'esprit or brun

Les deux sites en quelques chiffres

• 45 000 m2 de bâtiments
• 100 000 m2 de plates-formes de compostage permettant au produit de mûrir durant 12 mois
• 10 chaînes d’ensachage automatisées et performantes
• Des installations de broyage et de criblage perfectionnées
• 45 collaborateurs experts et passionnés

C'est le site historique de l'entreprise. Il a ouvert en 1968. Au départ il comptait cinq collaborateurs. Il n'a cessé depuis de grandir et de se moderniser. Il couvre aujourd'hui une superficie de 12,5 Ha dont 23 000 m2 de bâtiments. La plateforme de compostage des algues de 9ha est elle directement sur les côtes vendéennes à Beauvoir-sur-mer.

Il fabrique et conditionne l'ensemble des gammes de la marque. Ce sont ainsi plus de 400 palettes / jour qui sortent de l'usine, soit une capacité de production de 80 000 Tonnes annuelles. Entre l'industrie et la supply chain, l'équipe compte 35 personnes.

Récemment encore, et particulièrement en 2018, des investissements importants ont été réalisés pour accompagner la hausse des volumes liés aux innovations, mais également permettre d'avancer dans la démarche de certification du site.

• Nouvelle machine de conditionnement de doypacks
• Nouvelle ligne de palettisation incluant un robot palettiseur pour améliorer la productivité et répondre aux nouveaux standards de palettisation,  par exemple pour toutes les gammes "Terreaux à 2 poignées"
• Nouvelles organisations pour accéder à court terme à l'ensemble des certifications ISO : managériale (ISO 9001), environnementale (ISO 14001) et SST (ISO 45001) comprenant entre autres un processus de traçabilité totale sur les engrais et pondéreux ainsi qu’une optimisation de la supply chain.
• Enfin dans une optique de diminution de l'empreinte environnementale, le site s'est vu doté d'une nouvelle centrale à air comprimé.
• 1800 m2 de stockage supplémentaires ont été aménagés pour entreposer près de 2000 palettes de produits engrais et protection des plantes.

Crédit Photos : Franck Ribard 

Historiquement acheté en 1998 pour accompagner l'augmentation des volumes en fertilisants et terreaux, il s'est progressivement spécialisé sur les pondéreux : terres, terreaux, paillages, fertilisants et substrats de toiture. C'est de ce site que sont livrés les marchés professionnels (collectivités, professionnels de la toiture...)

Le site s'étend sur une surface de 25Ha entièrement clos dont 20 000 m2 de bâtiments. La capacité de production de Thiel est de 40 000 Tonnes, dont beaucoup de produits sont livrés en vrac ou en big bag. L'activité est gérée par une équipe d'une dizaine de personnes.

Mais surtout la grande particularité de ce site est d'être noyé en plein coeur de la région bourbonnaise et totalement entouré de nature.

Crédit Photos : Franck Ribard 

OR BRUN a l’ambition d’être une entreprise dynamique et performante en matière de production et de commercialisation d’amendements organiques, de terreaux, d’engrais et de produits de traitement  à destination des jardiniers amateurs et des professionnels tout en plaçant la protection de l’environnement et la santé et la sécurité de ses collaborateurs au centre de ses préoccupations.

Depuis 2018, nous nous engageons à ce que la Qualité, la Sécurité, ainsi que le respect de l’Environnement prévalent à toute prise de décision, dans tous les domaines d’activités et à tous les niveaux de responsabilité

Dans cette optique, OR BRUN s’engage à :

• Respecter toutes les lois et les réglementations applicables à son périmètre ainsi que les exigences des parties intéressées pertinentes.
• Assurer l’équilibre financier et la rentabilité de notre entreprise.
• Procurer des conditions de travail sûres et saines, éliminer les dangers, réduire les risques et prévenir contre les accidents de travail et les maladies professionnelles.
• Consulter et faire participer les collaborateurs d’une manière systématique dans la construction et la mise en œuvre du Système de Management Sécurité.
• Protéger l’environnement contre toute sorte de pollution.
• Employer les ressources naturelles d’une manière responsable.
• Développer les compétences de son personnel par la formation.
• Améliorer continuellement son système de Management de Qualité, Sécurité et Environnement.

La Direction Générale d’OR BRUN compte sur l’ensemble des collaborateurs pour atteindre les objectifs fixés et s’appuie sur le Responsable QHSE pour lui rendre compte de la performance du Système de Management Intégré et des opportunités d’amélioration.

Chaque collaborateur est ainsi responsable de l’application de cette politique dans son périmètre.